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    科德集團舉辦總經理團建活動

    發布時間:2020-08-27瀏覽次數:1697次

    818日、19日,集團組織各公司總經理和總部門負責人,進行了為期2天的團建活動。

    (總經理團建活動)

    翻越了設想阻礙科德發展的鐵墻,高管們摩拳擦掌、信心百倍、將整個團建活動帶入新的高潮、經過大家投票,選定3名指揮員。并制訂了詳細的行動計劃后,甘愿做人梯,讓伙伴們踏在自己的肩膀上達成目標,形成上面有人拉身后有人保護的堅強的戰無不勝的科德團隊,當教練拉開當人梯的伙伴衣領時,大家這才發現他們肩膀因伙伴的踩踏留下了紅腫的痕跡,大家忍不住留下了感激的熱淚,這就是科德精神、科德責任、科德擔當。當現場音樂響起,大家閉目回想起生活和工作中,為自己默默付出的家人、領導、同事,再看看立在面前近5米高想阻礙科德健康發展的鐵墻,它已不再高大,充分體現了強大的科德團隊在前進的征途上將所向披靡、戰無不勝!

    (翻越逃生墻,齊心協力沒有越不過的坎)

    集團總裁楊羅生先生對本次團建活動進行了總結,他動情的講述了集團董事長20年前艱苦創業的歷程,號召大家不忘初心,敢于直面困難,勇于大膽挑戰,全力發展公司的咨詢事業,為更多的企業提供優質的服務。同時,要求大家要知恩感恩、不要忘記借你肩膀助你成功的人,更要努力提升自我,成為幫助下屬員工成長的肩膀。

    (總裁對本次團建進行總結

    總經理們表示一定要將本次團建的體會與意義帶回去、鼓勵大家堅定信心,克服困難,堅定完成年度任務。

    (集團總經理與總裁相互鼓勵


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